입력 : 2017-07-02 10:30:17
경제협력개발기구(OECD)가 조사한 한국 근로자들의 근로시간은 2015년 기준으로 연간 2113시간이다. 멕시코(2248시간), 코스타리카(2157시간)에 이어 3위다. OECD 평균인 1766시간보다는 347시간이 많다.
고용노동부의 2014년 ‘기업체노동비용조사’에 따르면 우리나라 직장인에게는 1년에 평균 14.2일의 휴가가 주어지지만 그 중 8.6일만 사용한 것으로 나타났다.
‘근로기준법’에 따르면 근로자가 1년 동안 80% 이상 출근하면 15일의 유급휴가를 준다. 80% 미만 출근한 근로자도 1개월에 1일씩 유급휴가를 받는다.
지난해 온라인 여행사 익스피디아가 전 세계 28개국의 유급휴가 실태를 조사한 결과도 한국인의 사용일수는 8일로 꼴찌였다. 전 세계 평균은 20일이다.
휴가를 쓰지 못하는 이유(중복응답)로 ‘빡빡한 업무 일정과 대체 인력이 부족해서’를 1위로 꼽았다.
휴가 중 매일 1회 이상 업무를 확인한다는 사람은 88%로 나타나 전 세계 평균인 64%보다 높았다. 휴가 사용에 죄책감을 느낀다고 응답한 사람은 전체의 69%였으며 휴가를 사용하지 못하거나 휴식이 충분하지 않으면 일을 할 때 스트레스를 더 받는다고 응답한 사람은 전체의 52%였다.
한편, 문재인 대통령은 19대 대선에서 '근로시간 단축을 통한 일자리 창출'을 공약으로 내걸었다.
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